第23章 有些地方已经完全没救了！[1/2页]

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    而就在这场芯片行业峰会进行的时候，白驹科技的其他工作也在如火如荼的进行着。

    就比如顶尖人才的招聘。

    就在稍早之前，曹松就正和公司的人事一起，在杭城的临时办事处，对新汴科技过来的这一批人进行着一次综合的考核。

    其最关键的环节，自然是来自于小沙。

    而除了这项任务，曹松还带着另一项任务——就是为公司吸纳更多的人才，包括脑电、传感、芯片、生物、材料等多个方面的人才。

    自相关的招聘公告发布会，响应者无数。

    按照郝成的要求，一些重要的人，曹松会直接到对方的城市，仔细的聊一聊。

    而南陵那边，小沙刚刚通知，有一个人。

    小沙对这个人的评价颇高，认为他在神经电信号识别这个领域具有极高的天分，和白驹科技的人体传感项目，专业契合度高达99.2%。

    曹松一看，激动万分呐，因为这个人在原公司并不受重视，只是一个普通员工，甚至薪资只有7500，他的工作地点可是在南陵啊，5500，实习生也就这样子了。

    “韩东，”曹松点了点头，拨通了他留下的电话，介绍了一番自己是谁，表明了目的，准备回临州的时候，南陵转一趟车，顺便见面聊一聊。

    韩东，某科技企业的一名员工，是做【末梢神经物理电信号】转换的，公司目前主要的一款产品是：机械手指。

    这款机械手指非常强大，断指截肢之后，只需要在末端套上这个机械手指，甚至能够通过大脑直接控制到这个机械手指的末端，抓拿抛接，都几乎和原生的手指没有任何区别。

    主要的问题就是不太好看，它不是美容手指。

    当然了，功能性才是最重要的。

    而韩东，就是其中一名重要的技术人员。

    但是，重要，并不代表着挣钱多。

    公司就给发5500，多次提涨薪都以各种理由推脱。

    而且，也不敢辞职。

    因为，只要辞职，公司必定会启动竞业协议，竞业协议约定的违约赔偿金非常高，甚至高达2000万。

    而每个月给的补偿，20%，只有1100块钱。

    这合理吗？这不合理！

    这违法吗？还真违法了！因为法律规定，补偿金的标准不能低于当地的最低工资标准。

    而南陵，当前的最低工资标准是2490。

    但，那又怎么样？企业有恃无恐！整个南陵，无论仲裁、一审、二审，全部偏向企业。

    甚至，2000万这种明显不合情理的违约赔偿金，法院都给支持了。

    而且在判后答疑中，法官直接说：只要签订的协议就是有效，30%的补偿或者最低工资标准的条款只适用于未约定的情况，而只要合同约定了，就以约定为准。

    这意思就很明显：约定1元补偿金，要求赔偿2000万，是合法的。

    可以这样解释的吗？抠字眼的话，是可以的。

    但你问小沙，它是这么说的：“法律定立的初衷，是为了保护双方的权益，权责应对等。所以，这不可能合理。”

    小沙都知道的事儿，南陵法院不知道？

    但知道没用，人家死活就这么判。

    韩东的一个同事就遇到了这样的事儿，从北亰请来的代理律师都发狂了，直接在自己的抖音发视频：

    “非是我无能，当一个地区的某院都铁了心的站到某一方之后，我们能做的非常有限。

    “自今日起，凡是来自南陵的劳动纠纷案件，我这边一律不再接。接了也没用，当事情发生的时候，一切就已经注定了，没有人能改变。”

    这条视频在抖音被限流，被投诉，甚至被删除。

    但在小沙的相关领域内，传播的非常广，也有人给白驹科技发投诉，让删除的，但小沙没有理会，这个视频就现在还在那里挂着。

    小沙给对方的回复是：如果南陵认为这条视频应该删除，请提供加盖公章的函件，我们将删除视频，同时将函件公布给所有人。

    “南陵，那地方，怪不得呢！在那地方，确实，你只有吃哑巴亏一条路，没有其他任何的方法。”

    “真希望白驹科技能治它一治，那边简直是疯了，还想要六小龙呢，趁此机会，给所有人提个醒：不要去南陵工作，去了的马上、赶紧跑。

    “而且，千万不要和南陵的任何公司签订竞业协议，其它地方的竞业协议那是竞业，南陵这地方，那直接就是禁止就业了！”

    “前车之鉴，你们看看我，现在就住在桥洞呢，去送外卖都禁止。而且，不是最多签两年的竞业协议吗，这边直接签订十年，某院都认可。

    “就因为条款里的话是这么说的：竞业限制的年限一般是2年。所以，企业约定十年，那就不属于一般情况，也是合法的。

    “所以，不要犹豫，赶紧跑！那地方已经完全没救了！”

    “嘿嘿，真好，原来其实临州也差不多，只不过现在好多了，没人敢在临州乱来了已经。”

    韩东想离职，他甚至在小沙里提交了自己的简历，想要加入白驹科技。

    评估的结果让他心花怒放，抱着哪怕给公司赔钱，也必须要走的想法，总不能真赔两千万吧？

    但，看到了这个律师的视频，他心彻底死了，只要走，十年不能工作，只要工作，那就赔两千万，这样离谱的协议，某院竟然也支持，甚至，北亰的律师都不敢来了。

    5500块，拿到死，生活没有希望，未来一片渺茫。

    而就在这个时候，韩东接到了曹松的电话。

    “怎么样，对我们有兴趣吗？”曹松还是第一次见到99.2%契合度的应聘者，介绍了一番自己的职位和来意，曹松邀请道。

    “这不是我有兴趣还是没有兴趣的问题。”韩东都无语了，这么好的机会啊，加入白驹科技，但去不了。

    “怎么个回事儿？”曹松听出来了，韩东明显还是想来的。

    当韩东把所有的事情讲述了一遍之后，曹松也都无语凝噎了，他还记得自己当时因为公司想要裁掉自己，公司闹的一系列幺蛾子，那个时候他就都觉得公司已经很离谱了。

    但未成想，这还有高手，一个月给五千五，还走不掉，关键是，说理还无门。

    “南陵，这他么是疯了吗？”企业没有下限，曹松能理解，你坏，他比你还坏，但当地官方这是想干啥？

    “鞥！”韩东叹了一口气，无语的鞥了一声。

    “你稍微等我一会儿，我一会儿会再给你打电话！”曹松看了看时间，郝总这个时候应该是在芯片行业峰会的开幕主题演讲，于是他就先发了一条信息，说了这么一个情况。

    这个情况除了奇葩了点儿，严重了点儿，但竞业限制，在高层次人才的流动中，是属于常见状况。以后可能会遇到很多。

    而且南陵的这个状况，显然，他是不合理的。

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